Ihre Initiativbewerbung bei BBRecruiting Personalberatung

Wenn Sie bei unseren aktuellen Stellenangeboten gerade keine Stelle gefunden haben, die zu Ihnen und zu Ihren beruflichen Zielen passt, die Ihnen wirklich zusagt, nehmen wir hier gern Ihre Initiativbewerbung entgegen. Über den Button „Zu Ihrer Initiativbewerbung“ unten gelangen Sie zu unserem Kandidaten-Portal. Dort haben Sie die Möglichkeit uns einige Eckdaten zu Ihrer Person zukommen zu lassen und Sie können uns Ihren Lebenslauf und / oder Ihre Bewerbungsunterlagen (am liebsten als pdf- oder als jpg-Datei) in unserem Portal hochladen.

Bitte versuchen Sie nicht zip- oder Word-Dateien hochzuladen. Solche Datei-Typen werden aus technischen Gründen gleich abgelehnt.

Wenn Sie in der Datenbank registriert sind, kommen wir gern zuu einem späteren Zeitpunkt auf Sie zu, also sobald wir Ihnen eine Stelle anbieten können, die zu Ihrem Profil und hoffentlich auch zu Ihren beruflichen Zielen passt.

Diese Dokumente brauchen wir von Ihnen für eine Initiativbewerbung

Für Ihre Initiativbewerbung senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf, gern auch Ihre Arbeits- und Abschlusszeugnisse sowie – wenn Sie möchten – ein (Email-) Anschreiben. Darüber hinaus sollten Sie in jedem Fall Ihre Telefonnummer hinzufügen sowie ggfs. die Zeiten, in denen wir Sie erreichen können. So können wir Sie bei künftigen Stellenangeboten berücksichtigen.

Wir möchten mit Ihnen Sprechen

Bevor wir Sie als Bewerber bei einem Unternehmen vorstellen, ist es uns sehr wichtig vorher mit Ihnen persönlich zu sprechen. Dies erfolgt meist telefonisch, machmal auch per Video-Call oder persönlich in einem unserer Büros. Schließlich sind wichtige Fragen zu klären: Natürlich möchten wir wissen in welcher beruflichen Situation Sie sich aktuell befinden, welche Ihre derzeitigen Aufgaben sind und was Ihr Verantwortungsbereich ist.

Außerdem interessiert uns warum Sie ggfs. mit Ihrer aktuellen Situation nicht ganz zufrieden sind. Weiter möchten wir wissen, was sich für Sie in Zukunft ändern soll, was Sie sich von einem Wechsel versprechen. Schließlich soll Ihre neue Aufgabe möglichst gut zu Ihren Vorstellungen und zu Ihrem Lebensentwurf passen.

Speicherung Ihrer Bewerbung in unserer Kandidaten-Datenbank

Um die Voraussetzungen für eine zeitgemäße und zielgerichtete Kommunikation gemeinsam mit Ihnen zu schaffen, würden wir Ihre Bewerbungsunterlagen gern elektronisch speichern. Wichtig ist, dass Sie uns wissen lassen, dass Sie mit der Speicherung Ihrer Daten einverstanden sind. Wenn Sie sich in diesem Zusammenhang über unsere Informationen zum Datenschutz interessieren, können Sie diese jederzeit einsehen.

Sollte sich Ihre berufliche Situation einmal verändern, können Sie uns jederzeit Ihren aktualisierten Lebenslauf sowie ggfs. neue Zeugnisse zusenden. Auch Zwischenzeugnisse oder eigene Beschreibungen Ihrer Tätigkeiten und ihrer Leistungen für ein Unternehmen können wichtig sein. Wir würden dann unsere Datenbank entsprechend aktualisieren. Wenn Sie nicht möchten, dass wir Ihre Daten weiterhin speichern, können Sie uns auch das gern schreiben. Wir löschen Ihre Daten in diesem Fall natürlich.