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BBRecruiting präsentiert den Experteer Gehaltsrechner
Experteer Gehaltsrechner
Wie hoch ist mein Marktwert? Sollte ich vielleicht mehr verdienen? Die Frage ob man mit seinem Gehalt richtig im Markt liegt oder ob man doch etwas mehr verdienen sollte, ist nicht einfach zu beantworten. Um sie wirklich beantworten zu können, muss man schließlich meist zeitraubende Aktivitäten starten, um eine noch herausforderndere berufliche Tätigkeit aufzuspüren, im besten Fall eine Zusage für den neuen Job zu bekommen und erst dann weiß man, was man in dieser neuen Position tatsächlich verdient.
Einfacher und wesentlich effizienter kann man diese Frage jetzt mit Hilfe weniger Angaben und Klicks klären. Dafür braucht keiner mehr ausgefeilte Bewerbungsbriefe und geschickt formulierte Lebensläufe zu schreiben, denn es gibt einen Quickcheck, den Experteer Gehaltsrechner.
In seiner neuesten Aussendung macht uns das Karriereportal Experteer mit diesem Gehaltsrechner bekannt. Es ist ein kleines Online-Tool, das nur vier Informationen abfragt. Es fragt nach dem aktuellen Karrierelevel, Funktion der derzeitigen Stelle, nach der Branche und nach dem Ort der Tätigkeit. Hat man diese Informationen eingegeben und bestätigt, wird das Rätsel gelüftet. Schon erscheint der Experteer Gehaltsbenchmark und rechts und links davon ein gewissen Spielraum. Schon ist von der Tendenz her klar wie man sich bei der nächsten Gehaltsverhandlung verhält oder ob man sich doch die Zeit auf sich nehmen soll und sich auf die Suche nach einer neuen Position machen soll.
Bitte klicken Sie hier einmal auf den Gehaltsrechner und schon geht´s los. Am besten einfach ausfüllen und testen. Viel Spaß dabei!
Autorin: Birgit Bruns, Managing Partner, BBRecruiting Personalberatung
Über uns
Wir von BBRecruiting Personalberatung unterstützen Unternehmen dabei die richtigen Fach- und Führungskräfte für General Management, Vertrieb, Marketing sowie für interne Management-Funktionen finden. Als Headhunter mit Sitz in Düsseldorf, Hamburg sowie in München finden wir zielsicher Spezialisten und Executives für unsere Kunden. Wir besetzen offene Stellen erfolgreich mit den passenden Kandidaten. Potenzielle Kandidaten für eine Stelle kennen wir bereits oder finden sie durch Social Media Recruiting in den Sozialen Business Netzwerken. Wir machen sie auf Vakanzen bei den Unternehmen unserer Mandanten aufmerksam und unterstützen sie dabei neue Karrierechancen zu ergreifen.
Der Response auf Stellenanzeigen ist insgesamt rückläufig. Daher verzeichnet die Direktansprache beste Ergebnisse. Nutzen Sie deshalb unsere Tools und Erfahrungen für Ihr nächstes Recruiting-Projekt. Unsere Kunden sind innovative, wachstumsorientierte Unternehmen aus dem Mittelstand, häufig auch Vertriebsniederlassungen internationaler Unternehmen, die wir bei der Umsetzung ihrer ehrgeizigen Ziele unterstützen. Daher hat sich BBRecruiting als kompetenter Partner in allen Fragen der Besetzung offener Positionen in General Management, Vertrieb und Marketing von Fach- und Führungskräften etabliert.
Wenn Sie mehr über BBRecruiting wissen möchten, schauen Sie sich auch die Videos auf unserem YouTube-Kanal an.
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